LEGAL TECH
Legge e tecnologia possono combinarsi per semplificare le cose.
Abbiamo creato una serie di servizi dedicati al business, per rendere agile la copmliance, le attività contrattuali, la formazione degli operatori professionali.
Scopri con noi i settori in cui le nostre soluzioni sono pronte: se non trovi il tuo, contattaci e creeremo il prodotto ideale per le tue esigenze.
#1
PRIVACY POLICY PER SITI WEB
Oggi più che mai, l’immagine di un sito web è fatta anche dalla qualità della sezione di testi legali: privacy, gestione cookie, elenco dei plugin di terze parti e riferimenti alle pagine dei social network.
Abbiamo sviluppato una soluzione che si rivolge principalmente ai web designer: semplice ed efficace, senza compromessi o complessità.
Diversi livelli di servizio e di costo, per disporre di un servizio solido e all’avanguardia.
#2
Automazione LEGALE
Sviluppiamo soluzioni di automazione per semplificare e far crescere la tua impresa, nel rispetto delle esigenze organizzative e legali.
Conosciamo e ragioniamo, tutti i giorni, sulle principali normative di compliance in tema di impresa, come la normativa in materia di vendite online (“eCommerce”), la contrattualistica commerciale e il D. Lgs. 231/2001.
Non ci poniamo limiti: qualunque sia il settore, si può automatizzare. Scopri con noi come fare.
Un esempio? La nostra Soluzione eCommerce!
#3
data protection officer
Ti supportiamo per rendere la tua azienda conforme alle normative vigenti in materia di privacy.
Assumiamo per te il ruolo di “DPO” o Data Protection Officer: il tuo paladino aziendale del corretto trattamento dei dati personali, che ti supporterà nel fare le migliori scelte a tutela delle informazioni che riguardano i dipendenti, i fornitori, i clienti.
Anche qui, con un approccio smart e diretto, sempre.
#4
FORMAZIONE e-learning
Formiamo gli operatori aziendali attraverso corsi smart, su una piattaforma e-learning flessibile e semplice da usare, con video lezioni brevi e dal linguaggio chiaro.
Offriamo i nostri corsi ad aziende selezionate, dopo aver concordato stile di approccio e contenuti, perchè dalla formazione delle persone passano sia l’immagine dell’azienda che la tenuta delle misure di sicurezza sviluppate in mesi e anni di compliance.
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